Servicios Administrativos

Reclutamiento y Selección/ Head Hunter

Es importante realizar un buen proceso de reclutamiento para atraer un mayor número de candidatos y poder cubrir de manera óptima el proceso de selección, por lo que el proceso de reclutamiento es diseñado de acuerdo a las necesidades de nuestros clientes, seleccionando y evaluando candidatos idóneos para el perfil y puesto solicitado. En caso de que el candidato no cumpla con el periodo acordado de prueba, el reemplazo es inmediato.

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Estudio socioeconómico e Investigación laboral

Fortalecemos el proceso de selección del candidato por medio de estudio socioeconómico y/o investigación laboral.

Estudio Socioeconómico:

Visita domiciliaria
Revisión de aspectos familiares, propiedades, créditos, patrimonio, adeudos, etc.

Investigación laboral:

Trabajos anteriores
Demandas laborales
Trabajos no registrados
Antecedentes penales o judiciales

Exámenes psicométricos

Los exámenes psicométricos permiten determinar los rasgos de personalidad más relevantes, aptitudes y áreas de oportunidad de cada candidato o empleado. Contamos con más de 22 exámenes psicométricos que evalúan la inteligencia, comportamiento, personalidad, estilo, aprendizaje, valores, entre otros aspectos.

Administración de personal

Por medio de este servicio, Balanco Services proporciona, evalúa y administra profesionalmente la fuerza laboral que requieren las empresas asumiendo la responsabilidad laboral, fiscal y de seguridad social mediante la realización del proceso de nómina, seguimiento de incidencias, cumplimiento con obligaciones de ley, pago de IMSS e Infonavit, dispersión de pagos, expedición de recibos de nómina.
Así mismo, la firma legal Leal Montemayor Abogadas nos asesora en todos los aspectos legales para brindarles a nuestros clientes la certeza de que todos nuestros procesos están respaldados legalmente.

Desarrollo Organización

Todo cambio en una empresa genera impacto en procesos y tecnología, así como también, tiene repercusión en el desarrollo humano y en la mejora de la calidad de las relaciones individuales que constituyen la esencia de la cultura organizacional.
En Balanco Services sabemos que el Desarrollo Organizacional de una empresa requiere de una correcta planeación y debe estar dirigido para orientar a la empresa hacia el logro de mayores niveles de efectividad y satisfacción.

Elaboración de manuales y políticas empresariales

Ayudamos a la empresa a elaborar los manuales y políticas empresariales a la medida de sus necesidades, así como también su implementación.

Clima laboral

El clima laboral es un fenómeno complejo, dinámico y multidimensional, ya que impacta directamente a todo el personal, en todos sus niveles y en todas las organizaciones, reflejándose en la actitud del personal, su compromiso, nivel de motivación y colaboración.
El clima laboral se puede medir y modificar, por lo que Balanco Services ofrece estudios de clima organizacional para la empresa, así como planes de acción y su implementación con la finalidad de mejorar el ambiente de trabajo.

Capacitación

Balanco Services ofrece una amplia gama de cursos en recursos humanos y legales para capacitar al personal de la empresa. Todos nuestros cursos se encuentran registrados ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

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